Comment accompagner correctement la transition énergétique ? « La décarbonation est en marche » et RTE est au cœur de ce bouleversement. Or en l’absence de réel chemin vers la sobriété énergétique en France, la consommation d’électricité n’étant pas à notre […]
En cas de réorganisation, l’employeur doit compenser la perte des indemnités de sujétion de service sous forme de prime résorbable. C’est le statut des IEG ! Or, concernant les dispatcheurs qui voient leur centre de conduite fermer, la direction a inventé […]
Bonne nouvelle pour la rentrée : à la suite d’une expertise du CSE FC, des travaux pour renforcer l’accessibilité du site de Window ont enfin été initiés ! La CGT des FC a été impliquée dès l’origine dans les questions d’accessibilité des […]
Lors de la présentation du dossier : « Point d’information sur le projet de réaménagement du site de Window » en CSEC, la délégation CGT en a profité pour porter à la connaissance de la direction les propositions et remarques recueillies […]
ACCIDENTS DU TRAVAIL : UN TRISTE RECORD DANS L’HISTOIRE DE RTE 467 accidents du travail en 2023 : c’est le niveau le plus élevé depuis la création de RTE en 2000, en augmentation de 30% par rapport à 2022. Pendant le […]
Journée contre l’homophobie et la transphobie : combattons les discriminations au travail ! Le 17 mai est la journée mondiale de lutte contre l’homophobie et la transphobie. Trop de nos collègues font encore face à des préjugés, des actes de […]
QUEL AVENIR POUR RTE ? ORIENTATIONS STRATÉGIQUES 2024-2026 RTE est un service public, pas une agence gouvernementale ! Le directoire inscrit les orientations stratégiques de l’entreprise dans le cadre de la SNBC (stratégie nationale bas carbone) et son président fait la tournée […]
Aujourd’hui s’est tenu le CSE des FC extraordinaire sur le sujet : « projet de réaménagement des bâtiments, Cépière et Lardenne du siège de Toulouse – Évolution du micro-zoning de l’établissement Fonctions Centrales ». La situation présentée à Toulouse, dans […]
RECTIFICATIF Lors de notre dernier V&R du 25 mai 2023, vous nous avez signalé que nous avions (par erreur évidemment), partagé un texte issu d’un groupe dont les membres sont assimilés à l’extrême droite (IFRAP, Club de l’Horloge). La CGT […]
Fin 2018, la direction licencie un agent en stage statutaire, au motif que son handicap ne lui permet pas d’exercer son emploi et (contre toute évidence) qu’il serait impossible de lui trouver un autre poste. Il saisit les prud’hommes, démarrant […]
