Tarif agent, la mobilisation continue le mardi 29 septembre
Tarif agent : quelles suites ? Le 29 avec tous les services publics ! La grève du 15 septembre a été une réussite, avec des taux de 70 à plus de 80% dans les IEG. À noter que RTE est […]
Tarif agent : quelles suites ? Le 29 avec tous les services publics ! La grève du 15 septembre a été une réussite, avec des taux de 70 à plus de 80% dans les IEG. À noter que RTE est […]
Mobilisation Appel à la grève 15 SEPTEMBRE : GRÈVE ET MOBILISATION GÉNÉRALE PARTOUT EN FRANCE ! 🚨Le tarif agent est attaqué. Notre Statut et nos conquis sociaux aussi. Le tarif agent n’est ni un cadeau, ni un privilège : c’est un droit. […]
Comment faire grève ? Quelle que soit votre organisation du temps de travail, vous pouvez vous mettre en grève. Etape 1 : En priorité et obligatoirement, déclarez-vous comme gréviste auprès de votre manager (ou de votre assistant·e). C’est ce geste qui […]
Un récent article de L’Humanité met en lumière les agents d’Enedis, GRDF et RTE, qui sont eux aussi mobilisés derrière les services de secours lors des incendies, tempêtes ou autres événements majeurs. Ils sécurisent les installations, mettent hors tension pour […]
Retraite statutaires / néo-statutaires : les agents embauchés à compter du 1er septembre 2023 ont déjà perdu le régime spécial vieillesse. Même travail, mêmes contraintes, mêmes entreprises, mais moins de droits à la retraite. Ce qui a été retiré aux […]
Négociation grille salariale des IEG Séance du 9 avril : pas d’avancées sur le fond ! 👉Les employeurs veulent toujours casser la grille La grille proposée comporte environ 2000 coefficients de rémunération : 1500 pour les collèges exécution, maîtrise et […]
Négo salariale RTE 2026 : La direction se moque des agents ! La négociation salariale à RTE se termine par une proposition à 50% de taux d’avancement au choix pour 2026, en baisse par rapport à 2025 (52%). Les […]
La lutte continue ! APRÈS LE 02 DÉCEMBRE, TOUJOURS 3 BONNES RAISONS DE RESTER MOBILISÉS ! 1°/ GRILLE DES SALAIRES CGT Le sujet évoqué était la” structure de la grille”, les employeurs proposent : Un minimum d’AIC à 2% au […]
Négociation salariale RTE 2026 : +9%… mais pas pour tout le monde ! Lors de la 1ère séance, la direction a proposé 47% d’avancements au choix pour 2026. Un taux particulièrement bas que rien ne justifie ! Pour rappel, c’était 52% en […]
CPPNI IEG DU 18 NOVEMBRE Les promesses et les intentions ne suffisent pas, on veut du concret ! « La structure de la grille » est à l’ordre du jour de la négociation de branche du mardi 18 novembre. Seront donc à […]